A JUSTASK Consulting é uma empresa de consultoria na área de gestão e desenvolvimento de recursos humanos que reconhece a importância da integridade e ética na gestão das pessoas e na sua relação com clientes, parceiros, candidatos e colaboradores. Este Código de Ética tem como finalidade estabelecer os princípios e diretrizes que guiam a atuação profissional da JUSTASK Consulting.
Princípios Éticos:
1. Integridade Profissional e Transparência:
Comprometemo-nos a manter a integridade profissional em todas as nossas decisões e a fornecermos informações de forma transparente acerca dos nossos serviços e projetos.
Os projetos são regulados pela proposta adjudicada e validados previamente caso o mesmo sofra alterações.
A JUSTASK rege-se por sentido de compromisso e espera o mesmo da parte do cliente, nomeadamente dedicação de tempo e disponibilização de informação para a eficiente gestão e implementação dos projetos. A JUSTASK pode não aceitar os projetos caso esta questão esteja comprometida.
2. Conhecimentos, experiência e competências
Aceitamos projetos dentro da nossa capacidade de expertise e de entrega de qualidade do projeto. Para este efeito, reunimos uma equipa de conhecimentos específicos e multidisciplinares com o objetivo de garantir a eficiência e eficácia da entrega.
A equipa da JUSTASK poderá recorrer a consultores externos caso acrescentem valor de especialização ao projeto, assegurando que a sua conduta de atuação é regulada por este código.
O resumo curricular dos consultores é apresentado previamente em cada projeto sendo valorizada a apresentação direta da equipa ao cliente.
2. Confidencialidade:
A confidencialidade dos projetos é garantida e comprometemo-nos a não partilhar informação de um cliente a benefício de outros.
Toda a informação gerida pela JUSTASK relativa a pessoas é regulada pela nossa política de privacidade de dados e pela Regulamento Geral de Proteção de Dados.
3. Imparcialidade e Igualdade:
Respeitamos os clientes com imparcialidade e sem qualquer tipo de discriminação, desenvolvendo serviços e apresentando soluções em que todos deverão ser tratados por igual.
Defendemos os princípios de igualdade remuneratória entre género e de acordo com critérios justos e equitativos.
4. Diversidade e Inclusão
Comprometemo-nos a promover a diversidade em termos de raça, género, idade, orientação sexual e competências e defendemos políticas que asseguram a igualdade de oportunidades, independentemente da origem e características pessoais.
Promovemos culturas inclusivas que respeitem diferentes perspetivas e experiências, favorecendo a participação das pessoas ao acesso às várias oportunidades de desenvolvimento para criar ambientes mais inclusivos.
5. Conflito de Interesses:
Evitamos conflitos de interesse através de acordos prévios com os clientes e parceiros, implementando medidas para garantir que a nossa atividade não seja influenciada por interesses pessoais.
6. Qualidade e Profissionalismo:
Agimos com ética, responsabilidade, competência e respeito pela realidade e cultura dos nossos clientes e parceiros. Queremos proporcionar serviços de qualidade aliado com um forte nível de proximidade e confiança com os nossos stakeholders.
Os consultores JUSTASK comprometem-se a registar a gestão do projeto em modelo próprio, de forma a expor as atividades desenvolvidas e pedidos solicitados pelo cliente, bem como o registo da avaliação do projeto para apresentação final do cumprimento dos milestones.
7. Honorários:
A JUSTASK e o Cliente acordarão os termos do contrato e, em particular, os métodos de cálculo dos honorários a pagar caso não sejam fixos, de forma a que o cálculo da proposta seja simples e transparente para efeitos de faturação final.
A atuação da JUSTASK Consulting tem por base o código deontológico para a prática da Psicologia definido pela Ordem dos Psicólogos Portugueses, como o código de conduta e ética da Association for Coaching e o Código de Conduta para Consultores promovido pela European Innovation Council.
Além disso, assume como princípios orientadores um conjunto específico de valores, nomeadamente, a autenticidade, proximidade, confiança, transparência, entusiasmo, flexibilidade e harmonia sempre presente nas nossas intervenções e forma de estar.
Revisão do Código de Ética:
Este Código de Ética será frequentemente revisto para garantir a sua atualidade e eficácia para garantir as melhores práticas da JUSTASK Consulting.
Novembro 2023
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